新学期开学伊始，中国东方航空股份有限公司在学院行政楼就业指导中心面试场地举行了面向我校2019届、2020届学生的航空乘务员、安全员岗位校园招聘面试工作。

招聘面试为期两天，分为初试、复试两个环节。共有371名学生报名参加了此次面试，此次参加面试的学生人数较多，为了维持考场的秩序，保障面试工作分批次、分模块、有条不紊地进行，学生工作处就业指导中心在后勤保卫处以及各系的帮助和支持下，有序协调和开展面试的各项工作，最终共147名学生进入了复试。

为了不影响第二天的复试进程，就业指导中心须在初试当晚公布进入复试的学生名单及具体安排。为此，中心工作人员配合企业工作人员加班加点，迅速准确地将初试合格名单进行汇总和整理，并在第一时间发布通知。

此次招聘面试工作得到了航空乘务系领导和老师们的倾力协助与大力支持，航空乘务系领导及相关辅导员们都来到候考场为学生们加油鼓劲，缓解学生紧张的情绪。航空乘务系主任孙军老师以及航空乘务系书记吴欣老师亲自到场为候考的学生做面试前的指导。辅导员老师更是亲力亲为，在面试最后一刻为学生补妆、扎花、指导着装，此外辅导员老师也耐心地安慰和开导未能通过初试的学生，给予学生精神鼓励和关怀。最终，为期两天的东航乘务安全员专场校园招聘会圆满落幕，招聘会结束后，学院相关负责老师主动与东航面试的主考官交流沟通，了解参加此次面试的学生表现和情况，总结学生面试的薄弱环节，以使今后的就业指导工作更具针对性。

东航乘务安全员专场校园招聘会为今年的面试招聘工作拉开了序幕，本学期学生工作处就业指导中心将继续与各系积极沟通，重点关注2019届未落实就业学生的就业意向及择业情况，主动帮助就业困难的学生尽早落实就业去向，为2020届即将参加实习就业面试的学生们，积极拓展生源地省市的就业渠道，拓宽毕业生的就业面，提高毕业生的就业质量，充分发挥行业办学特点，为学生提供更好的就业服务。

文：学生工作处就业指导中心顾思琦

图：学生工作处就业指导中心汪宁、

航空乘务系包晓春、李力